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FORMATION

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Vous en avez assez des injonctions, des jugements et des règles qui pèsent sur vos relations avec les autres et envers vous-même ? Voici la formation démoralisante, un espace où l’on interroge les postures moralisatrices pour mieux comprendre, écouter, et se relier. Une formation démoralisante donc pour retrouver l'espoir et la joie.

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Formation

démoralisante

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Formation sur le consentement

Découvrez les éléments clés du consentement et son fonctionnement. Améliorez votre capacité à l'intégrer dans votre quotidien. Apprenez à interroger un "oui", à respecter un "non" et à pouvoir dire "non". Découvrez comment tisser une relation plus authentique avec vous-même et avec les autres.

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Formation sur les masculinités

Développer sa capacité à s'interroger sur ce qui renforce la masculinité hégémonique, partir de soi, s'appréhender et échanger sans moralisme, pour se sentir mieux avec les autres

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Découvrir comment développer la collaboration dans votre organisation : quels outils ? quelles façons d'être au quotidien pour améliorer l'efficacité et la performance de votre structure.

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Mettre en oeuvre la participation active

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Comment s'organiser ? Quelles sont les façons efficaces de prendre de décisions de façon à ne pas se retrouver face à des zones d'ombres ou à des frustrations ?Découvrez des moyens efficaces et approuvés d'agir ensemble pour développer efficacement vos actions.

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S'organiser, 

gouverner, agir

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Découvrir le théâtre de l'opprimé et ses différentes formes : théâtre forum, théâtre image. Appréhender la pratique des jeux facilitant la pratique du théâtre de l'opprimé, connaître les axes de théories sous-jacentes au théâtre de l'opprimé.

Comprendre le rôle du jokage, en mesure les enjeux, savoir adapter sa posture.

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Théâtre de l'opprimé

& posture de jokage

L'APPROCHE PÉDAGOGIQUE

Pédagogie participative

Les participant·e·s ne sont pas de simples récepteurs, elles et ils détiennent des connaissances et interagissent.

La pédagogie déployée vise à faciliter la mise en lien et permettre à chaque personne de s'exprimer dans une dynamique de coopération.

Approche expérientielle

On apprend mieux en faisant et en ressentant : les stagiaires expérimentent dans des jeux de rôles, des mises en situation ou encore des immersions sensorielles.

L'apprentissage vise la connaissance à travers l'action et l'engagement corporel, les contenus théoriques, s'il y en a, sont présentés en soutien.

Réflexivité : critique de soi et du monde

Chacun·e d'entre nous est une formidable porte d'entrée vers la compréhension du monde : commencer à se voir vivre, s'interroger, comprendre pourquoi et comment nous sommes personnellement arrivé·es ici nous aide à nous mettre en lien avec les autres.

Les formations proposées s'appuient sur le courant de la pédagogie critique.

Votre douceur aura plus de force

que votre force pour nous amener à la douceur

William Shakespeare

Multimodalité

Les êtres humains étant des êtres complexes, différents supports mobilisant nos différents types d'intelligence sont utilisés : du collage, du dessin, des récits collectifs, le théâtre, etc.

Inclusion et sécurité

Chaque formation débute avec l'instauration d'un cadre accueillant, attentif et doux.

Action transformative

Les apprentissages sont ancrés dans la réalité pour favoriser un impact réel et durable.

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